Natječaj za radno mjesto ODGOJITELJI/ICA
Na temelju članka 26. točke 2. i 3. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju („Narodne novine“ 10/97, 107/07, 94/13, dalje Zakon), Upravno vijeće Dječjeg vrtića Ražanac na 17.sjednici održanoj dana 12.09.2018.g. donosi
ODLUKU
O raspisivanju javnog natječaja za radno mjesto odgojitelja/ice
Članak 1.
Raspisuje se natječaj za radno mjesto ODGOJITELJI/ICA – 1 (jedan) izvršitelj/izvršiteljica, za rad na određeno vrijeme, 40sati tjedno – zamjena nenazočnog radnika koja koristi prava sukladno zakonu o roditeljskom dopustu.
Uz pisanu vlastoručno potpisanu zamolbu kandidati trebaju priložiti:
- Životopis
- Preslika domovnice ili rodnog lista
- Preslika dokaza o vrsti i stupnju stručne spreme (presliku diplome ili potvrde o završenom studiju predškolskog odgoja)
- Elektronički zapis o radno pravnom statusu (ispis iz evidencije Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje)-ne starija od mjesec dana
- Dokaz o položenom stručnom ispitu (preslika)
- Liječničko uvjerenje
- Potvrda da se ne vodi kazneni postupak u skladu s čl. 25. st. 2. Zakona – ne stariju od 6 mjeseci
- Potvrda da se ne vodi prekršajni postupak u skladu s čl. 25. st. 4. Zakona – ne stariju od 6 mjeseci
- Vlastoručno potpisana izjava o nepostojanju okolnosti iz članka 25. st. 1. i st. 3. Zakona
Članak 2.
Posebni uvjeti za ovo radno mjesto određeni su u člancima 24. i 25. Zakona te u članku 2. Pravilnika o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću („Narodne novine“ 133/97).
Prijave na natječaj s potrebnom dokumentacijom o ispunjavanju uvjeta natječaja podnose se u roku od osam (8 ) dana od dana objave natječaja u Hrvatskom zavodu za zapošljavanje, oglasnoj ploči i web stranici Vrtića na adresu: Dječji vrtić Ražanac, Ulica X, Kbr.9., 23248 Ražanac, preporučeno, s povratnicom, s naznakom „Natječaj za odgojitelja/icu-određeno vrijeme“.
Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i svu potrebnu dokumentaciju prema posebnom Zakonu.
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na natječaj.
Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja bit će pozvani na razgovor.
Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati. Na natječaj se, pod ravnopravnim uvjetima, mogu javiti osobe oba spola. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku.
